wizrom software preia compania co factor specializata in dezvoltarea de platforme pentru domeniul resurse umane 69256d9395978

Wizrom Software achiziționează Co-Factor, expert în soluții pentru managementul resurselor umane

Moderator
2 Min Citire
Sursa foto: PROFILUX IMAGES

Wizrom Software achiziționează Co-Factor

Wizrom Software, companie de soluții software pentru business, a finalizat achiziția companiei Co-Factor, specializată în dezvoltarea de platforme pentru performanța organizațională, comunicare și implicarea angajaților. Tranzacția se ridică la „câteva milioane de euro” și aduce o soluție valoroasă pentru managementul resurselor umane în portofoliul Wizrom.

Integrarea platformei Co-Factor

Platforma Co-Factor va completa suita WizOne HR, transformând-o într-o soluție cuprinzătoare pentru resursele umane, care va acoperi atât aspectele operaționale, cât și inițiativele de dezvoltare organizațională. Această platformă este deja utilizată de companii din diverse domenii, inclusiv servicii financiare, retail și sănătate, precum Banca Transilvania, Regina Maria, Nepi Rockcastle, Sergiana Grup și Secom Healthcare. Gradul mediu de adopție al acestei soluții printre angajații clienților depășește 80%.

Funcționalitățile Co-Factor

Co-Factor oferă funcționalități avansate pentru managementul performanței, module de engagement, comunicare internă și colaborare gamificată. În prezent, compania dezvoltă și funcționalități bazate pe inteligență artificială, menite să îmbunătățească procesele de creștere a engagementului și performanței.

Declarația managementului Wizrom

„Pentru noi, această achiziție marchează un moment definitoriu: odată cu integrarea Co-Factor, Wizrom oferă o soluție HR dezvoltată în România, care acoperă atât componenta operațională – administrare, salarizare, pontaj, self-service, cât și zona strategică, engagement și performanță,” a declarat Zemy Apfelbaum, Managing Director Wizrom Software.

Publicitate
Ad Image

Concluzie

Achiziția Co-Factor de către Wizrom Software reprezintă un pas semnificativ în consolidarea ofertei sale în domeniul resurselor umane, având potențialul de a îmbunătăți atât eficiența operațională, cât și implicarea angajaților în companiile cliente.

Distribuie acest articol
Niciun comentariu

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *