ce spun patronii despre impozitarea muncii studiu deloitte realizat pentru federatia concordia 693030e7325b3

Opiniile angajatorilor privind impozitarea forței de muncă – cercetare Deloitte pentru Federația Concordia

Moderator
2 Min Citire
Sursa foto: PROFILUX IMAGES

Evaluarea impozitării muncii în România

Studiul „Impozitarea muncii în România”, realizat de Deloitte pentru Federația Concordia, analizează provocările economice, demografice și administrative care influențează fiscalitatea muncii și propune direcții de modernizare a sistemului într-un mod echilibrat și sustenabil.

Deficit bugetar și rata de ocupare

Conform datelor din 2024, România a înregistrat un deficit bugetar de 9,3% din PIB, unul dintre cele mai mari din Uniunea Europeană. Rata de ocupare a populației cu vârste între 20 și 54 de ani este de 69,5%, semnificativ sub media UE de 75,8%. Aproximativ 20% din populația rezidentă a României trăiește în străinătate, ceea ce reduce baza de contribuabili.

Povara fiscală și competențele digitale

Reprezentanții Federației Concordia subliniază că România se confruntă cu una dintre cele mai mari poveri fiscale efective pentru angajați din regiune, de 41,5%, în ciuda cotei unice. De asemenea, nivelul competențelor digitale în rândul românilor este scăzut, doar 27,7% având competențe digitale de bază, comparativ cu media UE de 55%. Aceste realități structurale, alături de digitalizarea lentă a administrației fiscale și disparitățile mari între regimurile de taxare, contribuie la un sistem fiscal puțin competitiv și greu de administrat.

Recomandări pentru reformă fiscală

Autorii studiului sugerează necesitatea unei reforme fiscale pragmatice, evitându-se schimbările bruște de taxe și promovând o arhitectură fiscală coerentă, stabilă și echitabilă. Se subliniază importanța menținerii unor taxe pe muncă care să nu afecteze ocuparea, competitivitatea și piața muncii, deja vulnerabile în fața șocurilor externe.

Publicitate
Ad Image

Despre Federația Concordia

Confederația Patronală Concordia reprezintă 20 dintre cele mai importante sectoare ale economiei românești, având o contribuție de 30% din PIB și peste 450.000 de angajați în 3.900 de firme mari și mici, cu capital românesc și străin. Este singura organizație din România membră a BusinessEurope, Organizației Internaționale a Angajatorilor și Business at OECD.

Concluzie

Studiul subliniază urgența reformării sistemului de impozitare a muncii în România pentru a îmbunătăți condițiile economice și a stimula ocuparea forței de muncă într-un context global tot mai provocator.

Distribuie acest articol
Niciun comentariu

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *